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 广东中健检测

2017.09.30

职业卫生调查又叫“现场调查”,是开展职业卫生工作的重要方法之一,尤其在职业卫生评价过程中,有着至关重要的作用。但不同的单位,不同的人用起来,方法不一,效率也不一。

职业卫生调查一般分三类:职业卫生基本情况调查专题调查事故调查

职业卫生基本情况调查是卫生评价师和职业卫生监管人员的常用调查,卫生评价师主要为了掌握相关企业的职业卫生状况,为检测和评价做准备;卫生监管人员调查主要为了掌握所管辖地区或系统内各企业的卫生状况,针对问题提出监管要求。

专题调查一般用于科研工作,主要在于探究职业性有害因素对职工健康的影响,或就其它具体问题(如病因探讨、患病率分析、早期监测指标筛选、预防措施效果评价和卫生标准研制或验证等)进行专项调查研究。

职业卫生事故调查一般属于计划外应急性调查,职业卫生师会同有关部门深入现场进行调查,查明事故发生原因,提出抢救和预防的对策,防止类似事故再次发生。

第一类调查是最常见,属于职业卫生评价工作中的基本情况调查,常涉及到的是预评价类比调查检测评价调查控制效果评价调查现状评价调查,后两者的调查内容最为全面复杂。

调查范围为评价与检测相关的全部内容,包括现场情况及管理情况。现场情况一般以以下4类作为重点:生产过程、劳动过程、生产环境及特殊情况下,其中”生产过程“是调查重点。

重要性

职业卫生调查是检测的前提,是评价工作的主要技术手段之一,完善而全面的技术调查可以让检测和评价工作更加顺利的开展。我们平时遇到的“评价范围缺失”、“劳动定员(尤其外协人员)遗漏”、“平面布置描述与现实不符”、“识别不全和采样遗漏”等均可能是调查不够完善的表现。

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